岗位职责：
1、贯彻执行公司的决策、计划和各项指令。
2、负责本部的经营、管理工作，组织员工完成部门目标任务。
3、制定本物业综合管理计划和管理方案并组织实施。按物业管理委托合同中规定服务内容及标准开展管理、服务工作。
4、负责本物业各项费用的收缴工作，控制日常维修、运行、管理、办公等费用，努力节约各种能源。
5、负责搞好与水、电、暖、气等相关单位和当地政府有关部门的协调工作。
6、维护公司良好形象，提高员工业务素质，检查督促各岗位员工认真履行岗位职责，遵守公司制度，积极完成本职工作。
7、与业主和业主委员会（委托方）保持良好的合作关系，不断提高管理服务水平。
8、编报维修、保养计划和申请，按公司规定方案实施。
9、负责本区可租赁房屋的租赁经营工作。
10、完成上司交办的其他工作。

任职资格：30岁到50岁间，从事物业行业五年以上，有过住宅小区物业项目运营管理经验
工作时间：行政班