职位描述
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工作职责： 参与公司人力、办公室、企划、财务、合规、信息技术等相关工作，负责职能部门相关工作的推进与优化专业要求：***应届硕士研究生及以上学历经济学、法学、管理学、文学、计算机、自动化等相关专业其他要求：1、具备良好的英语听说读写能力，CET-4 级以上；2、具有较强的沟通协调能力、数据分析能力和文字表达能力；3、具有制定相应的规划方案以及协调公共关系的能力；4、工作细心，责任心强，思路清晰，条理性强，为人诚实、敬业；5、身体健康，相貌端正。
职能类别：储备干部
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